1、信托业务部总经理（HR001）  1人
　　岗位职责：负责信托业务的拓展，信托产品推介和产品业务持续管理、协调和支持工作。
　　任职条件：
　　1、金融、财务、经济等相关专业全日制本科及以上学历；
　　2、具有7年以上商业银行、证券公司、信托公司等金融机构相关工作经验，并具有3年以上中层管理岗位工作经历；
　　3、熟悉信托业法律法规和政策，市场营销经验丰富，市场拓展能力强，具有丰富的社会资源；
　　4、具有良好的风险控制意识、管理能力和团队领导能力；
　　5、具有信托公司工作经历者优先。

　　2、信托业务部副总经理（HR002）   2人
　　岗位职责：协助信托业务总经理负责信托业务的市场开拓和业务团队的建设；承揽、指导和督促信托业务项目的具体实施和项目人员的调配；审核信托项目各类报告文件。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学经济、金融、管理等相关专业全日制本科及以上学历；
　　2、有5年以上在商业银行、证券公司、信托公司等金融机构相关工作经验，并具有2年以上中层管理岗位工作经历；
　　3、熟悉信托业法律法规和政策，市场拓展能力强，具有丰富的社会资源和较强的团队管理能力；
　　4、具有信托公司工作经历者优先。

　　3、信托高级项目经理（HR003） 3人
　　岗位职责：负责信托项目的承揽、尽职调查、信托产品设计、信托项目文件制作、后续跟踪管理和服务支持等全部信托业务流程工作。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学经济、金融、财会等相关专业硕士及以上学历； 2、有3年以上银行信贷、信托、证券业务经验，其中有1年以上项目管理工作经历；
　　3、熟悉信托业法律法规和政策，具有独立负责信托项目管理和信托业务市场开拓能力；
　　4、具有CFA（二级以上）、注册会计师、注册资产评估师等执业资格者优先；
　　5、具有信托公司工作经历者优先。

　　4、信托项目经理（HR004）  2人
　　岗位职责：协助高级项目经理开展全部信托业务流程工作；承办公司安排的其他工作。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学全日制本科及以上学历；
　　2、有2年以上银行信贷、信托、证券业务相关工作经验；
　　3、具有CFA（二级以上）、注册会计师、注册资产评估师等执业资格者优先；
　　4、具有信托公司工作经历者优先。

　　5、投资管理高级项目经理（HR005）   1人
　　岗位职责：负责固有业务投资项目的承揽、尽职调查、可行性分析、项目实施以及后期跟踪管理。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学全日制硕士及以上学历；
　　2、有3年以上投资管理工作经验；
　　3、熟悉投资、证券市场运作等业务；
　　4、具有CFA（二级以上）、注册会计师、注册资产评估师等执业资格者优先。

　　6、风险管理部副总经理（HR006）  1人
　　岗位职责：负责公司风险管理、内部控制及合规事务。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学财会、审计、金融等相关专业全日制本科及以上学历；
　　2、有3年以上证券公司或信托公司风险合规管理工作经验，并具有2年以上相关管理岗位工作经验；
　　3、具有较丰富的会计、金融产品、业务流程等方面的知识，熟悉经济法律和信托业务法律及相应的政策，能熟练应用到风险识别、评估、监控等管理工作中；
　　4、对工作具有强烈的责任感和敬业精神，善于沟通；
　　5、具有CPA、律师等相关证书者优先。

　　7、法律审查（HR007)  1人
　　岗位职责：负责公司各项业务的法律审查和合规性风险审查；提供日常法律咨询和诉讼管理；协助建立、完善公司风险控制与合规管理系统。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学法律专业全日制本科及以上学历；
　　2、有3年以上金融机构或信托公司法律工作、合规审查工作经验；
　　3、具有较强的综合分析能力和沟通协调能力；
　　4、具有律师执业资格。

　　8、风险审查(HR008)  1人
　　岗位职责：负责公司各项业务的财务审查和合规性风险审查；协助建立、完善公司风险控制与合规管理系统。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学财务、审计等相关专业全日制本科及以上学历；
　　2、有3年以上金融机构或信托公司风险合规审查工作经验；
　　3、熟悉财务管理、会计核算制度及其操作；
　　4、具有较强的财务分析能力和风险意识；
　　5、具有注册会计师资格。

　　9、资金财务部副总经理(HR009)  1人
　　岗位职责：负责组织制定公司财务管理制度；负责组织公司财务管理、会计核算、税务筹划、成本控制工作，负责与监管部门、税务部门的沟通协调工作。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学财会、金融等相关专业全日制本科及以上学历，具有高级会计师资格或注册会计师资格；
　　2、具有7年以上大型金融机构、会计师事务所、大型企业财务管理从业经验，其中有2年以上财务负责人工作经验；
　　3、精通财务会计制度、财务核算、税收制度、财务数据分析及财务系统管理；
　　4、善于沟通协调，具有较强组织管理能力和文字表达能力；
　　5、具有信托公司工作经历者优先。

　　10、信托业务会计核算(HR010)  1人
　　岗位职责：负责起草有关信托项目的财务制度；负责公司信托项目的会计核算；负责信托项目的财务分析工作；负责信托项目的清算、税务策划工作。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学财会、金融等相关专业全日制本科及以上学历；
　　2、具有3年以上金融机构财务会计、大型企业财务会计、会计师事务所财务管理工作经验；
　　3、熟练使用用友或金蝶等财务软件，熟练使用电脑办公软件，具有一定的文字表达能力、沟通协调能力。
　　4、具有会计从业资格证，有注册会计师资格者优先。
　　5、具有信托公司工作经历者优先。

　　11、人力资源管理(HR011)  1人
　　岗位职责：负责公司薪酬管理、绩效管理等人力资源管理工作。
　　任职条件：
　　1、全国重点大学经济、金融、管理或人力资源管理相关专业全日制本科及以上学历；
　　2、有3年以上人力资源管理工作经历，且具有2年以上薪酬管理岗位工作经历；
　　3、有较强的数据分析能力和文字表达能力。